TRAIN CONSULTING

ÜBER UNS

 

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Seit 1992 besteht die TRAIN WERKSTATT als überbetriebliche und internationale Lernplattform. Sie ist ein lebendiger Rahmen für Austausch von Wissen und Erfahrung von Professionals in den Feldern von Beratung, Coaching und Training. Die TRAIN WERKSTATT bildet mit TRAIN Consulting ein kommunizierendes Gefäß, in dem Wissen und Erfahrung stetig fließen und sich dabei vermehren.

Unsere Lernangebote sind Antwort auf die steigenden Anforderungen, vor denen BeraterInnen, Führungskräfte und Professionals in ihrer Arbeit in und mit Organisationen stehen: komplex zu denken und verantwortungsvoll zu handeln.

Die Seminare und Lerngänge der TRAIN WERKSTATT zeichnen sich durch klare Prinzipien und Standards aus:

Systemisches Denken
Unser Weiterbildungsprogramm steht durchgehend auf dem Boden des systemischen Paradigmas, das aufgrund seiner Eigenkomplexität ein wertvolles Theoriefundament und Instrumentarium bietet, um komplexe Themenstellungen zu bearbeiten. Sie sind damit gedanklich optimal gerüstet.

Erfahrung
Unsere TeilnehmerInnen profitieren in mehrfacher Weise von unseren Erfahrungen:

 
  • Wir sind nicht nur Veranstalter von Weiterbildungen, sondern selbst BeraterInnen, TrainerInnen und Coaches und bringen unsere Praxiserfahrung in die Ausbildungen ein.

  • Wir kooperieren mit erfahrenen KollegInnen aus dem In- und Ausland, die Ihnen ihre Erfahrungen zur Verfügung stellen.

  • Als Anbieter von Lernprogrammen für Professionals können wir auf eine lange Tradition zurückblicken: Der Lerngang für Systemische Organisationsberatung wird 2007 zum 12. Mal durchgeführt. Wir haben in jedem Jahr aus unseren eigenen Erfahrungen und dem Feedback unserer TeilnehmerInnen gelernt und das Konzept immer wieder weiter entwickelt, so dass unsere TeilnehmerInnen immer am neuesten Stand sind.

State of the art
Wir sehen uns als Vermittler zwischen Theorie und Praxis. Daher beobachten wir aufmerksam neue Entwicklungen sowohl im Bereich der Wissenschaft als auch der Praxis, um sie an unsere TeilnehmerInnen weiter zu geben.

Verständlichkeit
Wissen haben und Wissen vermitteln sind "zweierlei Paar Schuhe". Wir legen Wert auf optimale didaktische Gestaltung auch schwieriger Inhalte und Themen. Verstand und Verständlichkeit liegen uns am Herzen. Sie lernen leichter und angenehmer.

Praxisbezug
Unsere Lerngänge und Workshops sind eng an der Praxis unserer TeilnehmerInnen orientiert und möglichst anwendungsfokussiert. Sie können schnell umsetzen.


Das Programm auf einen Blick:

Lerngänge
"Systemisches Change-Design"
"Positive Leadership"
"Tool Box – Tools for Experts"


Workshops
"Lernforum für Organisations-Aufstellungen"

Wir freuen uns, Sie bei uns zu begrüßen!


Dr. Ruth Seliger
Geschäftsführende Gesellschafterin
Beratung & Coaching


Mag. Thomas Schöller
Geschäftsführender Gesellschafter
Lerngangsleitung Tool Box